40 personas en desempleo comienzan a formarse a partir de mañana en el taller de empleo “Ecoeficiencia” y la escuela taller “Tecnologías Sociales”
- El equipo docente de ambas iniciativas está formado por 9 personas
- Las promueve el Servicio de Empleo del Ayuntamiento de Avilés y se ejecutan con una subvención del Servicio Público de Empleo de Asturias de más de 800.000 euros
Un total de 40 personas en situación de desempleo, en su mayoría jóvenes, comenzarán a formarse a partir de mañana en la escuela taller “Tecnologías Sociales” y en el taller de empleo “Ecoeficiencia”.
En concreto, los 16 participantes en el taller de empleo han sido convocados –junto a sus 4 monitores- en el Centro de Formación Ocupacional de Gutiérrez Herrero mañana a las 11:30 horas y serán saludados por el concejal de Formación y Empleo, Pedro García, que antes, a las 9 horas, se reunirá con los monitores y monitoras en el Centro Empleo Europa.
El Taller de Empleo "Ecoeficiencia", de 12 meses de duración, cuenta con una financiación 307.502€ y está dirigido a 16 participantes distribuidos en dos módulos, uno de mantenimiento y reparación de edificios, y otro de eficiencia energética.
La Escuela Taller "Tecnologías Sociales", de 18 meses de duración, está financiada con 498.228 €, y dirigida a 24 personas distribuidas en tres módulos: programas de retoque digital y escaneado de imágenes, confección y publicación de páginas web, y dinamización de actividades de tiempo libre educativo infantil y juvenil. Esta escuela taller se iniciará el próximo lunes, 5 de noviembre, en el Centro de Formación Audiovisual de San Cristóbal.
TALLER DE EMPLEO “ECOEFICIENCIA”
(Inicio el 2 de noviembre)
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ENTIDAD PROMOTORA
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AYUNTAMIENTO DE AVILÉS. SERVICIO DE FORMACIÓN, EMPLEO Y PROMOCIÓN ECONÓMICA |
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DENOMINACIÓN DEL CURSO |
TALLER DE EMPLEO “ECOEFICIENCIA” |
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OBJETO DE ACTUACIÓN
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El objetivo del curso es capacitar a las personas participantes en el aprendizaje de técnicas de mantenimiento y mejoras en la eficiencia y ahorro energético de los edificios.
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MÓDULOS FORMATIVOS
TRABAJADORES/AS PARTICIPANTES |
- AUXILIAR DE EFICIENCIA ENERGÉTICA = 6 Hombres: 3 Mujeres: 3
- MANTENEDOR DE EDIFICIOS = 10 Hombres: 10 Mujeres: 0
TOTAL 16
Los trabajadores participantes son desempleados/as mayores de 25 años.
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DURACIÓN
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La duración prevista del Taller de Empleo Ecoeficiencia es de 12 meses divididos en 2 fases formativas con una duración de 6 meses cada una.
Fecha de Incio: 1-11-2012 Fecha de finalización: 31-10 -2013
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TRABAJOS QUE SE DESARROLLARÁN |
- MANTENIMIENTO DE LOS TEJADOS DE COLEGIOS PUBLICOS AVILES - CONTROL y MEJORA DE LA EFICIENCIA ENERGÉTICA DE EDIFICIOS MUNICIPALES - REFORMA DE BAÑOS EN COLEGIOS - RED DE AGUA CALIENTE EN ESCUELAS INFANTILES - RED DE AGUA CALIENTE EN POLIDEPORTIVOS |
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HORARIO
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8:00 a 15:30 horas de lunes a viernes. |
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RECURSOS HUMANOS
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- 1 Coordinador/a – Monitor/a de Eficiencia Energética- 1 Auxiliar Administrativo (media jornada) - 1 Monitor/a de Mantenimiento de Edificios - 1 Maestro/a (media jornada) - Total Personal asignado: 4
Hombres: 2 Mujeres: 2 |
ESCUELA TALLER “TECNOLOGIAS SOCIALES”
(Inicio el 5 de noviembre)
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ENTIDAD PROMOTORA
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AYUNTAMIENTO DE AVILÉS. SERVICIO DE FORMACIÓN, EMPLEO Y PROMOCIÓN ECONÓMICA
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DENOMINACIÓN DEL CURSO |
ESCUELA TALLER “TECNOLOGIAS SOCIALES”
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OBJETO DE ACTUACIÓN |
Aplicación de las nuevas tecnologías de la información y comunicación a la intervención comunitaria y atención a la diversidad |
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MÓDULOS FORMATIVOS
ALUMNOS/AS PARTICIAPTNES |
- DINAMIZACIÓN DE ACTIVID. DE TIEMPO LIBRE EDUCATIVO = 8 participantes Hombres: 2 Mujeres: 6 - CONFECCIÓN Y PUBLICACIÓN DE PÁGINAS WEB = 8 “ Hombres: 4 Mujeres: 4 - RETOQUE DIGITAL Y ESCANEO DE IMÁGINES = 8 “ Hombres: 5 Mujeres: 3
TOTAL 24
Los alumnos/as trabajadores son desempleados/as menores de 25 años.
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DURACIÓN
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La duración prevista de la Escuela Taller “Tecnologías Sociales” es de 18 meses divididos en 3 fases de 6 meses cada una. Fecha de Inicio: 1/11/2012 Fecha de finalización: 31//10//2014 |
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HORARIO
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8:00 a 15:30 horas de lunes a viernes.
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TRABAJOS QUE SE REALIZARÁN
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Los trabajos y servicios prácticos que los diferentes módulos de la escuela prestarán quedan enmarcados en los siguientes Proyectos municipales: EL PATIO, ANTENAS INFORMATIVAS, JÓVENES DE OTROS PAISES, CONECTA JOVEN, PATIOS ABIERTOS, PROYECTO CASA, PAGINAS WEB VINCULADAS A ASOCIACIONES, COLABORACIÓN CON ARCHIVO MUNICPAL, CONSOLIDACIÓN DE LA DINAMICA DE PARTICIPACIÓN TERRITORIAL, PRESUPUESTOS PARTICIPATIVOS, APOYO AL ASOCIACIONISMO, BANCO DEL TIEMPO, FORO SOLIDARIO, ETC.
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RECURSOS HUMANOS
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- 1 Coordinador/a Maestro/a- 1 Monitor/a de Dinamización de Actividades - 1 Monitor/a de Confección y publicación de páginas web - 1 Monitor/a de Retoque digital y escaneo de imágenes - 1 Auxiliar Administrativo - Total Personal asignado: 5
Hombres: 1 Mujeres: 4 |
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