Gijón en la Asamblea anual de la Red de Territorios Socialmente Responsables

Gijón en la Asamblea anual de la Red de Territorios Socialmente Responsables

Presidida por la Dirección General del Trabajo Autónomo, de la Economía Social y de la Responsabilidad Social de las Empresas del Ministerio de Empleo y Seguridad Social, la red RETOS celebró esta semana su Asamblea Anual General. La Red, formada por más de una veintena de territorios locales españoles, entre los que se encuentra el Ayuntamiento de Gijón, acaba de cumplir su cuarto aniversario y avanza en la consolidación de la propia red y en la promoción y difusión de la responsabilidad social territorial.

Uno de los principales cometidos de la red consiste en dar soporte instrumental para el desarrollo de territorios responsables, para ello, durante el año 2011 se ha desarrollado una base de datos pública de buenas prácticas en materia de responsabilidad social territorial (RST), se ha elaborado una guía de evaluación de acciones de RST y se ha editado un manual para elaborar memorias de responsabilidad social de las redes locales. Y es que el tema de RST no es un reto individual, de una administración municipal, sino que desde su concepción los territorios que pretenden pertenecer a RETOS deben tener creada su propia red local de compromiso social para acceder a esta red nacional.

 

El Ayuntamiento de Gijón forma parte de esta red desde el año 2008, gracias a sus políticas de empleo y desarrollo local pactadas con los principales agentes sociales y empresariales del municipio, así como al desarrollo de proyectos considerados en la categoría de responsabilidad social territorial: el proyecto 11x11 para facilitar la conciliación de la vida familiar, laboral y personal a toda la ciudadanía, la Escuela de Segunda Oportunidad para jóvenes entre 16 y 25 años procedentes del fracaso escolar y con los que se trabaja su motivación, capacitación e integración, la promoción de la implantación de planes de igualdad en las empresas a través de la Unidad de Género o la difusión y el apoyo al tejido empresarial en materia de calidad del empleo en el marco del Foro Empresarial Local de Recursos Humanos.

La Asamblea también aprobó el plan de trabajo de la red para el año 2012 donde destacan dos grupos de trabajo, el de fomento y apoyo a la creación de empresas sociales y el de innovación social. Será hacia el mes de noviembre cuando la Red vuelva a reunirse para poner en valor todos los trabajos desarrollados a lo largo del año en el seno de estos grupos.

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