El proyecto Enfoca Talento 5 ha capacitado a 15 mujeres tituladas de Avilés para mejorar sus posibilidades de encontrar empleo

El proyecto Enfoca Talento 5 ha capacitado a 15 mujeres tituladas de Avilés para mejorar sus posibilidades de encontrar empleo
  • Ha desarrollado actuaciones que potencian las posibilidades de empleo de las participantes con su adaptación a los requerimientos del mercado de trabajo actual
  • Esta edición se inició el 26 de octubre de 2020 y ha tenido una duración de 8 meses
  • Más de 70 mujeres han pasado ya por el programa en sus 5 ediciones

La alcaldesa de Avilés, Mariví Monteserín clausurará este viernes, 11 de junio (11:00 horas en la Casa de Cultura de Avilés) el proyecto "Enfoca Talento 5" que ha tenido una duración de 8 meses y que ha capacitado a 15 mujeres tituladas y sin empleo para mejorar sus posibilidades de inserción en el mercado laboral. El acto contará también con la participsción del concejal de Formación y Empleo, Juan Carlos Guerrero.

La Sección de Formación y Empleo del Ayuntamiento de Avilés lanzó en el año 2016 el Programa Enfoca Talento, con el planteamiento de reforzar las actividades dirigidas a mujeres desempleadas mediante el desarrollo de un plan integral de actuaciones de diferente naturaleza, que persigue un incremento efectivo de la empleabilidad de las participantes, reduciéndose de este modo la tasa de desempleo y ofreciendo en muchos casos la reincorporación al mercado laboral de mujeres tituladas y desempleadas de larga duración. 

En octubre de 2020 se inició la quinta edición que ahora finaliza con una participación de 15 mujeres, que se suman a las más de 60 participantes de las anteriores ediciones. En esta quinta edición del Proyecto Enfoca Talento, 8 participantes han accedido al mercado de trabajo, lo que supone un 50% de inserción laboral.

 

El objetivo del proyecto es mejorar la proactividad, empoderamiento y empleabilidad de las 15 mujeres participantes a través de un conjunto de acciones de orientación, capacitación y mentoring que les permitan adquirir y/o mejorar aquellas competencias personales y laborales necesarias para el acceso o reincorporación al mercado laboral.

Se trata de un proyecto sostenido en el tiempo cuya duración permite entrenar e interiorizar nuevos conocimientos y habilidades con una metodología totalmente práctica y vivencial. El proyecto ha incluido las siguientes actuaciones:

  • Acciones de exploración vocacional. Sesiones individuales orientadas a la búsqueda de intereses y definición o re-definición del objetivo profesional. 
  • Acciones de Capacitación. Actividades formativas grupales dirigidas al desarrollo de competencias y capacidades. En este bloque de aprendizaje se han realizado píldoras de formación denominadas "Speed Learnings".
  • Mesa de Experiencias "Nuevos Tiempos para los Recursos Humanos".
  • Proyecto Profesional. Sesiones individuales para la elaboración del proyecto profesional de cada participante. 
  • Acciones de Mentorización. Acciones individuales, que han tenido lugar en la última fase del proyecto, y que se han realizado en colaboración con mujeres empresarias y directivas del territorio asturiano.

Una parte fundamental del programa Enfoca Talento es la colaboración con el tejido empresarial no sólo del municipio sino también de toda la región: distintas profesionales, empresas y entidades que han ido aportando valor y generando redes que, en distintas formas, han contribuido a favorecer el éxito del programa (Grupo Nature, Daorje, SATEC, Grupo Daniel Alonso, Adecco, Cooperativas Agroalimentarias del Principado de Asturias, Uría Ingeniería, Fraternidad Muprespa, IDESA, Grupo Duro Felguera, Dupont, FEMETAL, DXC, Aguas de Avilés, TSK, Centro de Seguridad Marítima Integral Jovellanos, Grupo Konecta, COGERSA, FUNDAE, Asociación Asturiana de Empresa Familiar, Proima-Zebrastur, Menganos Producciones, René Fotógrafo, Grupo Prevenorte, San Jorge Formación, MP Jurídico, Delallama Editorial, Quantum Formación, DICAMPUS y otras empresas que se han incorporado más recientemente).

 

La colaboración de todas aquellas personas que han dedicado su tiempo a las participantes ha sido fundamental para el éxito del proyecto ya que ha supuesto la  creación de una red que permite ayudar a otras mujeres a encontrar su camino laboral.

El acto de clausura contará con la presencia de Ángela Santianes, presidenta de Dupont en España y Portugal; María Martínez, responsable de Relaciones Institucionales y RSC en SATEC; y Cristina Alarcón, ingeniera en Uría Ingeniería y participante de la cuarta edición del Proyecto Enfoca Talento.

Durante la clausura se hará entrega de los diplomas a las mujeres participantes así como del sello "Empresa Comprometida con el Talento Femenino" a todas aquellas empresas que han colaborado en esta quinta edición del Proyecto Enfoca Talento.

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