Asturias logra 83,27 millones para empleo y se sitúa entre las autonomías que más aumentan su financiación contra el paro

Asturias logra 83,27 millones para empleo y se sitúa entre las autonomías que más aumentan su financiación contra el paro

El Ministerio de Trabajo premia la gestión del Sepepa con una subida de casi 330.000 euros, el tercer mayor incremento autonómico, solo por detrás de Galicia y Murcia

Asturias contará este año con 83,27 millones de euros para reforzar las políticas activas de empleo, mejorar la orientación laboral, impulsar la formación y modernizar los servicios públicos de atención a las personas desempleadas. La cuantía ha sido asignada al Principado por el Gobierno de España en la Conferencia Sectorial de Empleo y Asuntos Laborales y supone un incremento de cerca de 330.000 euros respecto al ejercicio anterior.

El dato tiene una lectura especialmente relevante para la comunidad: Asturias se convierte en la tercera autonomía que más incrementa su financiación, únicamente por detrás de Galicia y Murcia. El aumento no responde solo al reparto ordinario de fondos, sino también a la valoración positiva obtenida por el Servicio Público de Empleo del Principado, el Sepepa, en la evaluación anual que realiza el Servicio Público de Empleo Estatal sobre el funcionamiento de los servicios autonómicos.

La directora gerente del Sepepa, Begoña López, ha destacado que esta mejora presupuestaria es consecuencia de “un año de mucho trabajo” y ha querido poner el acento en el esfuerzo realizado por los equipos del organismo. Según ha señalado, el objetivo ahora es mantener la evaluación positiva, consolidar la tendencia de crecimiento presupuestario y seguir reforzando las políticas activas de empleo en todo el territorio asturiano.

Más orientación, más formación y mejores servicios públicos

La mayor parte de los fondos se destinará a programas directamente vinculados con la búsqueda de empleo y la mejora de las oportunidades de inserción laboral. En concreto, 46,15 millones de euros irán dirigidos a programas de empleo, especialmente aquellos relacionados con la orientación profesional, el acompañamiento a las personas desempleadas y las actuaciones destinadas a facilitar su acceso al mercado laboral.

Otro bloque fundamental será el de la formación. Asturias recibirá 34,78 millones de euros para financiar acciones formativas, una partida clave en un momento en el que la actualización de competencias, la recualificación profesional y la adaptación a nuevos perfiles laborales se han convertido en elementos decisivos para reducir el paro y mejorar la empleabilidad.

Además, el Principado contará con 2,3 millones de euros para la modernización de los servicios públicos de empleo, una línea de actuación orientada a mejorar la atención, agilizar procesos y reforzar las herramientas disponibles para conectar mejor a trabajadores, empresas y administraciones.

Un respaldo a la gestión del Sepepa

El incremento de la financiación supone también un reconocimiento institucional al trabajo desarrollado por el Sepepa. La evaluación del Sepe tiene en cuenta la actividad de los servicios autonómicos de empleo y su capacidad para desplegar políticas eficaces, coordinar programas y ejecutar recursos destinados a mejorar las oportunidades laborales de la población.

Para Asturias, esta subida representa un margen adicional para seguir desarrollando programas de empleo en un contexto en el que la orientación personalizada, la formación continua y la intermediación laboral son piezas cada vez más importantes. No se trata únicamente de gestionar ayudas, sino de acompañar a las personas desempleadas en un mercado de trabajo que exige más preparación, más flexibilidad y más capacidad de adaptación.

Casi 400.000 euros más para prevención de riesgos laborales

A la cuantía principal se sumarán también cerca de 400.000 euros adicionales destinados al desarrollo de actuaciones ordinarias en materia de prevención de riesgos laborales. Esta partida permitirá reforzar acciones vinculadas a la seguridad y la salud en el trabajo, un ámbito esencial tanto para las empresas como para los trabajadores.

Con este reparto, Asturias afronta el nuevo ejercicio con más recursos para sostener sus políticas de empleo, mejorar la formación de los trabajadores y avanzar en la modernización de unos servicios públicos que tienen un papel decisivo en la lucha contra el paro.

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